2.1. Осуществляет руководство деятельностью Филиалом в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами.
2.2. Осуществляет взаимодействие со стационарным звеном в целях улучшения преемственности оказания медицинской помощи по профилю отделения; освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи.
2.3. Организация консультативной помощи больным из других отделений.
2.4. Решение вопросов целесообразности направления на медико-социальную экспертную комиссию больных с инвалидизирующим течением заболевания.
2.5. Санитарно-просветительская работа.
2.6. Совершенствование форм и методов работы, планирование деятельности Филиала, расстановка кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики.
2.7. Координация деятельности Филиала с другими структурными подразделениями Учреждения, обеспечение их взаимосвязи в работе.
2.8. Осуществление регулярного контроля за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения.
2.9. Обеспечение соблюдения требований трудового законодательства и охраны труда работников отделения.
2.10. Принятие мер по обеспечению выполнения работниками отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.
2.11. Разработка перспективных и текущих планов работы отделения, осуществление контроля за выполнением этих планов.
2.12. Анализ работы отделения за квартал, полугодие, год, предоставление отчетов о работе отделения в установленном порядке.
2.13. Осуществление контроля за качеством ведения медицинской документации.
2.14. Осуществление контроля: за порядком выписки лекарственных средств, назначенных лечащими врачами; за внесением услуг в информационную систему; за внесением данных в электронную амбулаторную карту «АРМ врача»; за регулированием приёма больных, согласно действующих алгоритмов.
Назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности общая практика, стаж работы по специальности не менее 5 лет.
Возможно рассмотрение другой спрециальности.
Наличие нескольких сертификатов приветствуется.
Адрес места работы: Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, г. Нягань, Уральская улица
Дом: 1
Дополнительная информация по адресу: поселок городского типа Талинка
Профессия: Врач
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
Опыт работы (лет): 5 лет
Язык: Русский
Уровень владения: Свободный
Наличие медкнижки: требуется
Наличие сертификатов: требуется